Accepti provocarea?
Dezvoltarea profesionala sau, pe scurt, actualizarea şi perfectionarea continua a cunostintelor, dar cum se traduce asta in practica?
Daca stai bine sa te gandesti, raspunsul este evident. Se traduce prin acceptarea provocarilor. Cu cat accepti mai multe provocari, cu atat ai mai multe responsabilitati si cu atat inveti mai multe.
Pare simplu si… chiar este, insa trebuie sa ai doza necesara de autoanaliza pentru a sti unde sa te opresti, unde sa pui punct provocarilor si mai ales sa ai forta sa nu te abati de la scopul tau initial… dezvoltarea profesionala.
De unde vine aceasta nevoie de dezvoltare profesionala si de ce unii se dezvolta mai repede ca altii ?
Totul deriva din rutina.
Exista oameni « hiperactivi », care nu accepta rutina, cei care au o atractie naturala spre « nou ». In timp, isi dezvolta o abilitate exceptionala de asimilare a informatiei, insa au tendinta de a se abate din scopul pe care si l-au fixat initial. Vor sa stie, dar nu ce vor…
La polul opus sunt sunt oamenii comozi, suerficiali, ingenunchiati de rutina si care nu accepta « noul ». « De ce ma mai chinui sa mai invat si aia si aia si mai stiu eu ce ? Mai bine fac ce stiu si numai asta caci salariul tot il primesc. ». Ei stiu ce vor si vor ce stiu ! Din pacate atata timp cat nu vor iesi din patratelul lor nici nu se vor dezvolta in vreun fel.
Tu sti ce vrei ? sau… Vrei sa stii ?
Comments
Leave a Reply